Leadership, consapevolezza e allenamento: sono questi i temi trattati nel workshop “Diventare squadra. Come imparare a passarsi la palla (comunicare) tra campo e azienda” organizzato presso Wylab da Randstad, secondo operatore mondiale delle risorse umane, con Virtus Entella, di cui è sponsor ufficiale. Tra i numerosi aspetti positivi che lo sport riesce a veicolare e trasmettere, di notevole impatto per la crescita delle persone, è la consapevolezza delle proprie capacità messe a disposizione di tutta la squadra. Il tema dell’allenamento delle capacità del singolo, all’interno di una realtà aziendale, è fondamentale per sviluppare una leadership efficace che, esattamente come un gesto tecnico, necessita di esercizio costante. Dopo il benvenuto di Luca Fiorio, Sales Development Manager di Randstad, e di Matteo Matteazzi, Direttore Generale Virtus Entella, sono intervenuti Samuele Robbioni, Counselor in Psicologia dello Sport e docente Randstad HR Solutions, Giacomo Sintini, campione di volley ora Training Development Manager Randstad HR Solutions, e Gianpaolo Castorina, allenatore della Virtus Entella. "Il messaggio principale che abbiamo voluto condividere – commenta Samuele Robbioni, Counselor in Psicologia dello Sport e docente Randstad HR Solutions - è che lo sport può essere uno strumento di formazione unico e può trasmettere alle aziende non solo metafore e valori ma anche modelli di lavoro. Lo sport insegna che la leadership parte dalla consapevolezza delle proprie capacità ma anche dei propri limiti, che fare team significa integrare competenze e esperienze nel rispetto dei ruoli, che non basta sapere di avere un obiettivo ma occorre condividerlo e che la gestione della crisi può essere una fantastica opportunità di cambiamento. La sfida professionale è imparare a tradurre questi concetti, attraverso la formazione esperenziale mediata, da un campo da calcio a una riunione aziendale" “In uno sport di squadra - Giacomo Sintini, campione di volley ora Training Development Manager Randstad HR Solutions – fiducia, velocità, condivisione e responsabilità sono valori fondamentali. Lavorare in team significa prendere decisioni rapidamente, come quando si passa la palla in campo, e sviluppare un rapporto di fiducia e stima reciproca tra compagni e collaboratori. L’intesa che si crea all’interno di un gruppo, che deve affrontare vittorie e sconfitte, è fondamentale per raggiungere un obiettivo.” "Ho ricevuto tanto dall'Entella – dichiara Gianpaolo Castorina, allenatore della Virtus Entella – ormai appartengo a questa società da dieci anni. Prima da calciatore e poi da allenatore ho percepito il valore di questa maglia: far parte di questo club è un grande stimolo e sono orgoglioso di far parte di una famiglia che ho visto crescere e diventare un modello di riferimento anche nel calcio che conta. In un gruppo si deve percepire la voglia e il piacere di stare bene insieme. Credo molto in questi valori, perché una squadra è formata da elementi di qualità e da gregari: si ottiene l'obiettivo mettendo sempre il “noi” al primo posto. Ciò che cerco di trasmettere, inoltre, ai miei ragazzi sono la cultura e la serietà del lavoro. Elementi imprescindibili per tentare di migliorare ed esaltare le individualità, inserendole sempre nel concetto superiore di squadra”.
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